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資陽市地產(chǎn)建筑商會文件資地建發(fā)〔2020〕 05 號

發(fā)布時間:2020年03月31日     瀏覽次數(shù):1294次

資 陽 市 地 產(chǎn) 建 筑 商 會 文 件

 

                    資地建發(fā)〔2020 05        

 

              關于網(wǎng)發(fā)2019年理事會工作報告的通知

 

各會員單位:

本會執(zhí)行會長劉浪在第2屆第2次會員代表大會上所作2019理事會工作報告,已經(jīng)各會員單位代表于2020年3月16日至20日在資陽地建商會(第2屆)微信群中討論通過。現(xiàn)予網(wǎng)發(fā)。

特此通知

附:2019理事會工作報告

資陽市地產(chǎn)建筑商會

2020年3月25日

 

主題詞:  網(wǎng)發(fā) 2019 理事會 工作報告

報:市工商聯(lián)、市住建局、市民政局   

 

組織壯大  活力迸發(fā)

---2019理事會工作報告(書式)

報告人 :劉浪

各位代表:

       我代表本屆理事會作2019工作報告,請予審議。

2019本當歡喜盤點,可被一場瘟疫攪亂。但“坐地日行八萬里,巡天遙看一千河”,瘟神必送必去,必將贏來“春風楊柳萬千條,六億神州盡舜堯”的陽春三月?,F(xiàn)將2019年我會工作報告如下:

一、一號工程蹄疾步穩(wěn)

按照省委省府給資陽“成渝門戶樞紐、臨空新興城市”的發(fā)展定

位,資陽市委市府把成資同城化作為“一號工程”,上半年全市上下開展了轟轟烈烈的大討論。我會迅即響應,對成資同城化建設的指導思想、愿景目標、方法路徑、創(chuàng)新守正等編發(fā)了信息7期;緊扣“成資同城化,我們怎么辦”進行宣講,要求:領會成資同城化必將帶來無限商機、升級發(fā)展勢在必行的一個要義,把握市委“12458”總體規(guī)劃和市工商聯(lián)“12345”工作思路兩個重點,做好換屆的三件大事,明確保持定力、增強信心、凝心鼓勁、扎實高效四大方向及狠抓五個落實;秘書處在市工商聯(lián)副主席楊藝的帶領下,于4月17日至25日分別在雁江、樂至、安岳、簡陽召開會員代表座談會,宣傳、討論、交流成資同城化建設的感悟、舉措、建議。京龍、志虹公司已經(jīng)融入成都多個建設項目,簡陽德盛、精華公司更是如魚得水效益倍增,資商大廈意向選址基本確立。同城化的號角較好地提振會員代表的精氣神,其腳步更是促進會員單位搭乘美夢成真的財富列車,蹄疾步穩(wěn)地邁入臨空新城快車道。

二、政治統(tǒng)領核心引領

我會黨支部按照市委兩新黨工委開展“不忘初心牢記使命”主題

教育實施方案,做到了規(guī)定動作不走樣、自選動作有創(chuàng)新。其主要特點是:一絲不茍地開展了習近平新思想等理論學習,以人民為中心的發(fā)展理念、經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展要求入腦入心;按照黨章要求,對照查找了“黨員意識”淡薄、組織紀律觀念不強、黨支部引領作用發(fā)揮不夠等主要問題;切實把主題教育制度化等整改措施落地落實,認真試行積分評優(yōu)考評辦法,評選出雷平、劉浪、李雁鄂、劉大志為推薦上級黨組織表彰的“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”。對此,黨支部的“核心引領”和黨員的“先鋒模范”作用在會員單位中盡情地釋放、在創(chuàng)“四好商會”中充分地展示、在社會治理中積極地聯(lián)動,邁開了可喜步伐。

三、圓滿換屆氣象一新

2019是我會換屆年。經(jīng)過吳會長及劉浪、鄭少林等常務副會長的穿針引線,先后介紹了10多個公司,尤其是丁旭副會長先后舉薦了5個伙伴加入本會。通過吐故納新,我會會員單位由33個增加到44個,中共黨員由8個增加到12個。按照社團換屆有關要求,在市工商聯(lián)、市民政局的領導下,本會黨支部發(fā)揮了政治引領作用,有序有效地進行了理事會、監(jiān)事會成員建議名單的協(xié)商醞釀,回顧總結了過去五年的收獲與艱辛,謀劃了未來奮進的方向與路徑。6月18日,我會第2屆第1次會員代表大會在資陽博雅酒店圓滿落幕。會議通過了新《章程》、新會徽,選舉產(chǎn)生了新的理事會、監(jiān)事會,增添了新鮮血液,完善了治理規(guī)章,激活了“助力為先、服務至上”的興會宗旨,為新時代新起點新作為樹立了豐碑。

四、輪值活動初現(xiàn)生機

按照第2屆第1次會員代表大會通過的“輪值會長工作制度”。

依據(jù)新章程規(guī)定,本會秘書處與3個分會5個工作部門攜手協(xié)作,較好地確立了輪值活動時間表。從9月開始,連續(xù)3個月,由簡陽德盛集團董事長曾德、樂至旺海公司總經(jīng)理王海、樂至福興集團董事長陳建3位常務副會長牽頭,四川弘博公司總經(jīng)理嚴新文、資陽旭邦園公司董事長丁旭、晨越建設股份公司總監(jiān)杜毅3位副會長具體承辦,成功地舉行了3次輪值活動。每次活動都呈現(xiàn)了:主題突出、形式多彩,各具特色、生動鮮活,促進交流、增進合作。通過這些活動,展示了輪值會員單位的發(fā)展成果、展現(xiàn)了輪值會長們的創(chuàng)業(yè)才能,展望了本會新一輪智慧發(fā)展的無限生機。

五、七十華誕豪情滿懷

偉大祖國70華誕,我會先后開展采訪、征文等形式,把慶祝建

70周年活動作為升級發(fā)展的動力。不少會員單位如通世達、安岳德盛、佳美公司等,不少會員如蜀樂公司王萬兵、超迪公司蔣家華、立翔公司鄭少林等通過各種形式,或?qū)懺娞钤~、或載歌載舞、或平敘實說,從內(nèi)心深深感到:新中國在共產(chǎn)黨的領導下,從舊中國千瘡百孔的廢墟上,通過全國人民勤勞的雙手,秉持“獨立自主、自力更生”的民族精神,戰(zhàn)天斗地,改革開放,迎來了從站起來、富起來到強起來的歷史跨越,書寫了人間奇跡、時空穿越、世界殊榮,家國情懷溢于言表。更有會員單位如若愚、佳美、旭邦園、陽光美點公司等從白手起家,小有成就到公司穩(wěn)健、市場興旺;如簡陽德盛、樂至福興、雁江宏力達、志虹等實力公司從財富過億到內(nèi)生動力強、市場前景廣的生動實踐,發(fā)自肺腑地謳歌了“我和我的祖國”,感悟了身處偉大時代創(chuàng)業(yè)的成就與自豪,更加堅定了新時代新征程的道路、理論、制度、文化四個自信。

六、服務至上永不懈怠

服務至上是秘書處永不懈怠的追求。按照本會第2屆第1次會員

代表大會的精神,針對秘書處住會與兼職的分會會長工作部長隊伍壯大達實際,我會迅速修改制發(fā)了《秘書處工作規(guī)范》和《崗位目標管理責任制》,服務會員服務會長更加規(guī)范高效。平臺建設日新月異:本會新一屆會員代表、黨支部、理事會、秘書處微信群已經(jīng)健全,且做到了第一時間傳遞相關信息;本會網(wǎng)站自7月改版并與微信公眾號相容相通以來,整合欄目更接地氣,強化欄目更受青睞;《會員風采》宣傳會員展示形象耳目一新,《會員之歌》歌唱會員詩情畫意,《逸聞趣事》崇尚科學妙趣橫生,《他山之石》經(jīng)典頻出引人入勝。全年共制發(fā)文件39號,編發(fā)信息29期。編輯本會較有顏值《會刊》和小巧實用《通訊錄》已送至會員和有關領導手中。第一服務、創(chuàng)新服務、特別服務、基本服務均不斷發(fā)力,此處不再贅述。

盡管如此,過去的一年仍有如:會員單位優(yōu)勢互補、友好合作不夠,個別會員單位組織意識不足、活動無故缺席較多,極少數(shù)會員單位繳納會費自覺性不強等不盡人意的缺點。

報告完畢,謝謝!

 

資陽市地產(chǎn)建筑商會執(zhí)行會長  劉浪


                                                                         2020年3月16日